Descrizione
Norme: D.Lgs. 81/08 artt. 19 e 37 comma 7, Accordo Stato-Regioni del 21/12/2011, Legge 215/2021
Durata: 8H
Didattica: Il percorso formativo del Preposto, così come definito dall’art.2, comma 1, lett. e) del D.Lgs. 81/08, deve comprendere quello per i lavoratori e deve essere integrato da una formazione particolare della durata di 8 ore. I contenuti della formazione sono quelli di cui all’art. 37, comma 7 del D.Lgs. 81/08 e, in relazione agli obblighi previsti dall’art. 19 e al p.to 5 dell’Accordo Stato-Regioni del 21.12.2011, i seguenti: 1. Principali soggetti del sistema di prevenzione aziendale: compiti, obblighi, responsabilità . 2. Relazioni tra i vari soggetti interni ed esterni del sistema di prevenzione. 3. Definizione e individuazione dei fattori di rischio. 4. Incidenti e infortuni mancati. 5. Tecniche di comunicazione e sensibilizzazione dei lavoratori, in particolare neoassunti, somministrati, stranieri. 6. Valutazione dei rischi dell’azienda, con particolare riferimento al contesto in cui il preposto opera. 7. Individuazione misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione. 8. Modalità di esercizio della funzione di controllo dell’osservanza da parte dei lavoratori delle disposizioni di legge e aziendali in materia di salute e sicurezza sul lavoro, e di uso dei mezzi di protezione collettivi e individuali messi a loro disposizione. Verifica finale dell’apprendimento.
Validità in anni: 5